Mengen, Nils (2004). Die Implementierung des Gesetzes zur Neuregelung der geringfügigen Beschäftigung vom 29.03.1999. PhD thesis, Universität zu Köln.
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Abstract
Im Frühjahr 1999 wurden Beschäftigte und Unternehmen mit einem Gesetz zur Neuregelung der geringfügigen Beschäftigung überrascht, das in den folgenden Monaten für massive Bewegungen auf dem Arbeitsmarkt in diesem Sektor führte. Für die meisten geringfügig Beschäftigten bedeutete die Änderung eine massive Anhebung der Lohnnebenkosten in Form von Beiträgen zur Sozialversicherung. Dies führte zu massiven Kündigungen. Die Darstellung und Analyse der Auswirkungen dieser Kündigungen ist Gegenstand dieser Arbeit. Das Gesetz soll dahingehend überprüft werden, ob eine derartige Regelung geeignet ist, einem Missbrauch in Gestalt der Umwandlung sozialversicherungspflichtiger Beschäftigungsverhältnisse in mehrere Minijobs zu begegnen, zugleich aber das Flexibilisierungserfordernis für bestimmte Arbeiten und Arbeitszeitstrukturen zu wahren sowie dem ausgeprägten Wunsch nach einer unbürokratischen Abrechnung gerecht zu werden.
Item Type: | Thesis (PhD thesis) | ||||||||
Creators: |
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URN: | urn:nbn:de:hbz:38-11955 | ||||||||
Date: | 2004 | ||||||||
Language: | German | ||||||||
Faculty: | Faculty of Management, Economy and Social Sciences | ||||||||
Divisions: | Ehemalige Fakultäten, Institute, Seminare > Faculty of Management, Economy and Social Sciences > no entry | ||||||||
Subjects: | Economics | ||||||||
Date of oral exam: | 1 July 2004 | ||||||||
Referee: |
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Refereed: | Yes | ||||||||
URI: | http://kups.ub.uni-koeln.de/id/eprint/1195 |
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